КОГНИТИВНО-ПОВЕДЕНЧЕСКИЕ ТЕХНОЛОГИИ
ПЕРЕПОДГОТОВКАПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ ДИПЛОМ И СЕРТИФИКАТ ПО ИТОГАМ
О НАПРАВЛЕНИИ
Программы повышения квалификации
КОГНИТИВНО-ПОВЕДЕНЧЕСКИЕ ТЕХНОЛОГИИ
Особенности: По окончании выдается удостоверение о повышении квалификации
Когнитивно-поведенческая терапия: теоретические основы и практическое освоение когнитивных технологий (работа с автоматическими мыслями)
Состав программы:
- Теоретические основы когнитивно-поведенческой психотерапии
- Практическая отработка теоретических основ и базовых принципов КПТ
- Когнитивные технологии в работе с автоматическими мыслями
- Практическая отработка когнитивных технологий в работе с автоматическими мыслями
- Итоговая аттестация
Итоговый документ:
- Удостоверение о повышении квалификации (96 ч.)
Дата старта:
23.05.2026
АСТ-терапия 31.05.2025
Терапия принятия и ответственности (АСТ-терапия)
Состав программы:
- Терапия принятия и ответственности (часть 1)
- Терапия принятия и ответственности (часть 2)
- Терапия принятия и ответственности в работе с эмоциональными расстройствами
- Итоговая аттестация
Итоговый документ:
- Удостоверение о повышении квалификации (136 ч.)
Дата старта:
20.06.2026
АСТ-терапия 31.05.2025
Когнитивно-поведенческие технологии и их применение в практике детских и подростковых психологов
Состав программы:
- Применение КПТ модели в психотерапии детей и подростков, когнитивные и поведенческие техники. Концептуализация случая
- Применение поведенческих и когнитивных методов в коррекции расстройств поведения у детей и подростков
- Тревожные расстройства у детей и подростков. ГТР, фобии, паническое расстройство
- Тревожные расстройства у детей и подростков. Социальная тревога. Сепарационное расстройство
- Обсессивно-компульсивное расстройство в детско-подростковой практике
- Депрессии и другие расстройства настроения у детей и подростков
- Итоговая аттестация по детской когнитивной психологии
Итоговый документ:
- Удостоверение о повышении квалификации (196 ч.)
Дата старта:
14.11.2026
ПФС 26.04.2025


psyinst@psyinst.moscow
Заказать обратный звонок
Обращение к руководству




Подписаться на рассылку
